森永股份是一家有理想、有思想、有文化的企业,立志“干一番事业、做百年企业”。
着眼长远发展,森永一直重视人才队伍建设,把人才战略与品牌战略、客户战略并举为集团“三大战略”。

森永股份致力于成为行业优秀人才集聚的高地。
完善人才培训体系,建立员工晋升和人才激励机制;坚持“以人为本”,建立全职业生涯的员工关爱体系,着力打造“信任、尊重、公平”的人才成长环境。

数控车工
上海
若干
发布日期:2024-12-13



岗位主要职责


1、熟悉CNC/数控设备的基本操作,掌握设备的使用方法与技巧;
2、按照生产计划,准确操作设备,保证产品尺寸和质量要求;
3、负责设备日常维护,保养,排除设备故障,遵守安全操作规程,确保设备安全、正常操作;
4、参与生产过程中各项工作的沟通与协调,积极配合生产主管的工作。





任职基本要求


1、中专及以上学历;
2、1年以上数控车床实际操作经验,熟悉各种材质加工特性;
3、可以操作6100、6150、6180型机床;
4、踏实肯干,吃苦耐劳。


*简历投递至邮箱:HR@naga-mori.cn

客服项目经理
上海
2
发布日期:2024-08-20

岗位主要职责

1、处理客户投诉及相关售后服务工作;
2、定期将服务信息、公司产品质量、客户意见等向公司相关部门进行反馈;
3、及时了解用户需求及市场动态,开拓、开发维修服务市场;
4、完成领导交代的其他事情。

任职基本要求

1、过控、机械等相关专业;
2、善于沟通,熟悉压力容器等相关设备;
3、可适应短期出差。

*简历投递至邮箱:HR@naga-mori.cn

项目经理(成套装置)
上海
1
发布日期:2024-08-20

岗位主要职责

1、组建和领导跨部门项目团队,明确各职能部门的工作范围、工作职责、工作任务及工作目标;同时管理团队动态,促进高效沟通,解决团队内部冲突;
2、编制项目实施方案,制定项目计划,包括确定项目范围、项目目标、识别关键里程碑,识别项目风险,并监督项目的日常运作(设计、采购、施工、调试、发运等各阶段),确保项目按照项目计划进行;
3、负责项目成本策划、成本优化、制定和维护项目成本计划,确保所有费用项的准确预测和分配;并在项目执行过程中监控实际支出与预算的偏差,及时调整防止成本超支;
4、在项目实施过程中,识别并管理项目中的关键干系人,包括内部团队成员和外部客户;作为与客户沟通交流的窗口,了解客户的需求和期望,管理好客户关系,并及时解决客户的疑虑和问题;
4、安排和组织项目例会,协调解决项目实施过程中各阶段、各部门存在的问题,跟踪会议行动项,确保会议决定得到有效执行;
5、定期报告项目进展和关键问题;
6、在项目结束时,组织项目团队对项目进行复盘总结,形成书面经验总结文件,为未来项目执行提供参考。

任职基本要求

1、本科及以上学历,工程管理、项目管理、过控、机械类及相关专业;
2、至少2年及以上的工程项目管理经验,熟悉工程项目的整个生命周期,有核电/化工/油气/海洋工程模块、撬块项目管理经验者优先,有海外项目,央企项目管理经验者优先;
3、出色的沟通和人际交往能力,能够与团队成员、客户、供应商有效沟通。
4、解决问题的能力,能够在项目过程中迅速识别问题并找到解决方案。

*简历投递至邮箱:HR@naga-mori.cn

QA工程师
上海
1
发布日期:2024-08-20

岗位主要职责



1、质量保证:确保公司质量管理体系的有效运行,并为公司生产经营提供质量保障。

2、体系维护:建立和维护公司质量体系,对体系进行持续改进和优化,以满足客户和行业标准的要求,参与各体系取换证工作。

3、质量检查:定期进行产品质量、过程质量和体系质量的检查和评估,及时发现和解决潜在的质量问题。

4、质量改进:针对质量检查中发现的问题,制定改进措施,并跟踪和验证改进效果,以不断提高产品质量和过程质量。

5、供应商管理:对供应商进行审核和评估,确保供应商的质量保证能力和产品质量符合公司要求。

6、培训与意识提升:负责员工的质量意识培训,提高员工的质量意识和技能水平。

7、体系文件管理:负责质量体系的文件编制、审核、修订和存档工作,确保体系文件的准确性和完整性。

8、质量报告编制:定期编制质量报告,总结质量管理体系的运行情况和改进建议,为公司领导决策提供依据。

9、沟通与协调:与相关部门和外部机构进行沟通和协调,解决质量问题和处理客户投诉,维护公司形象和声誉。

10、持续改进:通过数据分析、问题解决和预防措施等手段,持续改进质量管理体系和过程,提高质量管理水平。

任职基本要求



1、压力容器行业质量体系管理2年以上工作经验;

2、熟悉压力容器行业常用的法规和标准,如《固容规》、GB150、GB151、ASME、RCC-M、PED等,以及基本的制造、焊接、检验、试验等工序;

3、英语良好,能胜任日常的听书读写,CET-4级及以上;

4、能熟练使用Office软件(Word、Excel、PPT);

5、大学本科学历,化工机械或相近专业,性别不限;

6、具备较强的沟通能力;

7、能吃苦耐劳,工作踏实,有较强的责任心和抗压能力。



设备管理(储备干部)
上海
1
发布日期:2024-08-20

岗位主要职责


1、组织和协调管理组成员按照有关规章制度,做好设备日常管理工作。

2、落实公司年度设备大、中修计划,做好实施情况的统计。

3、定期核查设备及台帐,做好设备使用说明书、图纸等资料的档案管理。

4、定期巡检关键设备,做好记录存档。

5、定期完成设备日常维修情况的分类统计及故障分析;定期完成水电气的计量统计。

6、组织关键设备技改、技措计划的实施。

7、完成新置设备的采购、预验收、验收、培训、交接及编制安全操作规程等工作。

8、配合政府职能部门完成对公司特种设备的检验。定期完成对特种设备操作人员的培训。

9、做好组内工作的日常考核工作、做好科长指派的其它工作。

任职基本要求


1、本科及以上学历,从事设备管理工作不少于5年,熟悉装备制造业设备管理工作,了解装备制造业的各种设备及新技术。

2、工作积极主动,具备良好沟通能力和技巧。

3、熟练使用word、excel、ppt工具。


< 12345 >